Bærum skal være en trygg og attraktiv arbeidsplass.

Bærum kan bedre for våre ansatte

Ordførerkandidat Thilde Bøsum og LO-leder Peggy Følsvik på besøk på brannstasjon

Thilde og LO-Leder Peggy på besøk hos Asker og Bærum brann og redning

Vi vil at skolebarn og eldre skal møte ansatte de kjenner, fremfor innleide vikarer. Derfor skal alle i Bærum få tilbud om å jobbe i en hel fast stilling. 

Bærum har verdens beste ansatte. De er dedikerte til sitt yrket og menneskene de hjelper. Det viktigste vi gjør fremover er å beholde disse fantastiske fagfolkene, og i tjenester som barnehage og eldreomsorg skaffe dem flere kollegaer. Da må det å jobbe i Bærum gi gode lønnsforhold, muligheter til å utvikle sin egen kompetanse og et godt arbeidsmiljø.

Bærum Arbeiderparti ønsker et raust og inkluderende arbeidsliv. Arbeid gir trygghet i hverdagen og Bærum kommune har som arbeidsgiver et særlig ansvar for at flere får en sjanse til å jobbe. 

Derfor vil vi:

  • gjøre hele og faste stillinger til en hovedregel for alle kommunale stillinger.  

  • erstatte bruk av bemanningsbyråer med nok faste ansatte til å dekke fraværet.

  • tilrettelegge for at flere med funksjonsnedsettelse, helseutfordringer eller hull i CV`en ansettes i ordinære stillinger. 

  • tilby flere læreplasser i kommunen. 

  • sikre flere unge sommerjobb i kommunen. 

  • skape rom for at læring skal være en naturlig del av jobben. 

  • stille krav til seriøse arbeidsforhold i alle kommunale innkjøp.